（一）制定采購招標(biāo)計劃管理工作的規(guī)章制度、流程。

（二）負(fù)責(zé)根據(jù)各公司提報年度及臨時采購需求，制定年/月度招采計劃排期。

（三）負(fù)責(zé)中心計劃類工作的執(zhí)行、管理、跟蹤、考核。

（四）負(fù)責(zé)中心上市年報、資金計劃、中心年度績效、辦公用品等其它計劃類工作的對接、跟蹤執(zhí)行；

（五）負(fù)責(zé)收集、統(tǒng)計各公司自采范圍內(nèi)項目的采購招標(biāo)全過程材料，針對合規(guī)性進(jìn)行考核。

（六）協(xié)助供應(yīng)商經(jīng)理進(jìn)行項目供應(yīng)商尋源、審核。

（七）負(fù)責(zé)公司授權(quán)范圍內(nèi)采購管理的監(jiān)督、檢查、指導(dǎo)工作。

（八）完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作并定期匯報。

（一）具有3年及以上實(shí)務(wù)與管理工作經(jīng)驗(yàn)、具有招采計劃編制工作經(jīng)驗(yàn)。

（二）熟悉制藥設(shè)備、工程等招采相關(guān)知識。

（三）熟悉中華人民共和國招投標(biāo)法及行業(yè)相關(guān)法律、法規(guī)。

（一）負(fù)責(zé)協(xié)助采購經(jīng)理制定公司年度采購計劃，審核采購需求，決定合適的采購方式。

（二）負(fù)責(zé)協(xié)助采購經(jīng)理組織項目招標(biāo)的準(zhǔn)備及實(shí)施工作。

（三）負(fù)責(zé)協(xié)助采購經(jīng)理組織進(jìn)行授權(quán)范圍內(nèi)的采購招標(biāo)活動,完成物料采購定標(biāo)通知書的下達(dá)及跟蹤。

（四）負(fù)責(zé)協(xié)助采購經(jīng)理對珍藥·采購招標(biāo)信息化管理平臺的維護(hù)工作。

（五）負(fù)責(zé)協(xié)助采購經(jīng)理完成上游原材料市場價格動態(tài)分析，指導(dǎo)采購招標(biāo)價格洽談及指導(dǎo)各公司合理儲備庫存。

（六）負(fù)責(zé)協(xié)助對供應(yīng)商進(jìn)行選擇、評價及實(shí)施供應(yīng)商績效管理。

（七）負(fù)責(zé)協(xié)助采購經(jīng)理完成采購成本管控，實(shí)現(xiàn)年度采購成本消減目標(biāo)。

（八）負(fù)責(zé)協(xié)助采購經(jīng)理公司授權(quán)范圍內(nèi)管理的監(jiān)督、檢查、指導(dǎo)工作。

（一）國家統(tǒng)招本科以上學(xué)歷，設(shè)備管理/機(jī)械工程/生物工程/中藥學(xué)等采購相關(guān)專業(yè)。

（二）管理能力：計劃能力、推動執(zhí)行、培養(yǎng)人才、溝通協(xié)調(diào)、創(chuàng)新思維、溝通協(xié)調(diào)、推行執(zhí)行、人才培養(yǎng)、計劃能力。

（三）專業(yè)能力：知識技能、分析能力、成本意識、專業(yè)性、項目管理。

（四）工作經(jīng)驗(yàn)：具有良好的溝通能力，語言表達(dá)清晰，具有良好的組織協(xié)調(diào)能力，具有較強(qiáng)的工作責(zé)任感和事業(yè)心，原則性強(qiáng)，工 作細(xì)心，能吃苦耐勞，熱愛采購工作。

（一）根據(jù)公司研發(fā)的總體要求和北京研究院的部署，研究把握國內(nèi)外醫(yī)藥產(chǎn)業(yè)技術(shù)發(fā)展方向，協(xié)助院長建立公司發(fā)現(xiàn)和開發(fā)創(chuàng)新藥產(chǎn)品的總體戰(zhàn)略和方向。

（二）負(fù)責(zé)公司委托研究和自主研究創(chuàng)新藥產(chǎn)品技術(shù)的研究與開發(fā)，帶領(lǐng)團(tuán)隊開展創(chuàng)新藥選題以及研發(fā)涵蓋從靶點(diǎn)選擇，分子設(shè)計，先導(dǎo)化合物的發(fā)現(xiàn)和優(yōu)化，到候選化合物的確定、體內(nèi)體外臨床前評價等整個新藥研發(fā)過程。

（三）為公司創(chuàng)新藥物的開發(fā)及篩選工作，提供項目研究方向、研究思路，組織項目技術(shù)論證和項目評審，讓創(chuàng)新藥項目的研究方向符合真實(shí)臨床需求，降低項目開發(fā)風(fēng)險。

（四）帶領(lǐng)團(tuán)隊開展高效研發(fā)，系統(tǒng)性解決研發(fā)項目實(shí)施過程中遇到的關(guān)鍵技術(shù)問題及難題，并對研發(fā)風(fēng)險及時的預(yù)測和規(guī)避，提出明確解決方案，促進(jìn)并確保項目按照計劃推進(jìn)，提升項目質(zhì)量和技術(shù)實(shí)施能力。

（五）跟蹤及掌握創(chuàng)新藥物研究國際前沿進(jìn)展，收集相關(guān)項目信息，對公司創(chuàng)新藥研發(fā)方向提出合理建議。

（六）承擔(dān)各級科技項目課題，指導(dǎo)完成科技項目的選題、立項申報、預(yù)算制定、項目實(shí)施、驗(yàn)收總結(jié)等工作。

（七）組織開展廣泛的國際國內(nèi)合作，引進(jìn)新藥項目或輸出新藥項目，并與國內(nèi)外藥監(jiān)系統(tǒng)、臨床研究基地、外包服務(wù)公司等機(jī)構(gòu)保持良好溝通。

（八）負(fù)責(zé)創(chuàng)新藥專利挖掘，撰寫，申請及維護(hù)。

任職要求

（一）博士學(xué)歷，藥物化學(xué)，有機(jī)化學(xué)等相關(guān)學(xué)科。

（二）具有20年以上的創(chuàng)新藥研發(fā)經(jīng)驗(yàn)（分子設(shè)計，化學(xué)合成及修飾等），具有至少10年帶領(lǐng)團(tuán)隊及項目管理的經(jīng)驗(yàn)。

（三）具有豐富的化學(xué)小分子藥物設(shè)計及結(jié)構(gòu)改造的經(jīng)驗(yàn)，熟悉藥物研發(fā)流程，并且具有成功推進(jìn)創(chuàng)新藥上市的經(jīng)驗(yàn)，具有國際大公司工作經(jīng)歷。